Отзыв о собеседовании IT-Agency Senior SEO оптимизатор

Отзыв о собеседовании IT-Agency Senior SEO оптимизатор

HR мне написала сама в телеграм, в HH не было отклика.

Сказала что их заинтересовало резюме и прислала ссылку на свой Notion сайт, где было размещена вакансия с очень хорошим предложением.

Далее я задал определенное количество вопросов, на большинство получил ответ.

После чего мне сказали ожидать, возникла определенная пауза.

Я начал подозревать что это слишком хорошо чтобы быть правдой.

Полез в HH и стал искать их размещенную вакансию на которую меня пытаются собеседовать. Далее полез на сайт этого крупного агентства и посмотрел там.

Вакансии не было в обоих местах.

Я об этом написал в HH — на что мне дал ответ бот (на тот момент я не понял что это ии бот)
и сказал что такой вакансии нет и в ближайшее время не планируется.

Я пересылаю ответ HRу — она говорит что такая вакансия есть и все ок.

Я спрашиваю почему тогда ее нет на ваших официальных ресурсах а информация о ней есть только в одном месте на вашем именном Notion ? И почему вы просто не можете для правдивости мне написать с официального HH аккаунта компании сообщение чтобы я понял что собеседуюсь официально, а не в компанию рога и копыта под прикрытием крупного бренда.

Мне было сказано мол не хотите не верьте.

НО вакансия меня интересовала, я пишу напрямую топ менеджеру компании на имейл после чего через 1 день получаю ответ что вакансия действительно есть, ее не успели опубликовать на сайте и на HH и вообще мол извините за недоразумение.

Я такой ну хорошо. Снова пишу HR.

Она говорит предоставьте ваше портфолио. Я тут же его предоставил.

Через 1 день в итоге согласовали собеседование.

На собеседовании HR вела себя крайне пассивно и предложила мне просто рассказать все самому. Ничего не спрашивала кроме места проживания и пары мелких моментов.
Через час созвон закончился.

Ответ по вакансии был через 3 дня и мне сделали ОТКАЗ мол нас не устроил размер ваших кейсов и сайтов с которыми вы работали.

Впечатления: Ужасные. Заставили меня нервничать крайне много, HR просто пофигистка, и снова петля отказа взятия на крупные проекты потому что ты не работал на крупные проекты.

SEO — это про принцип работы продвижения этот принцип применяется к любому проекту ВНЕ зависимости от его размера и обьема. (размер и обьем лишь влияет на время которое ты затрачиваешь на него и на приоретизацию задач по проекту и более ничего)